„Milujem výzvy. Mám chuť niečo dokázať a meniť veci k lepšiemu – v našom regióne, u nás doma.“ Aj takto by sa dal zhrnúť mindset Vlasta Kociána, CEO INOVIA, ktorý bol hosťom podcastu Mentalita Foundera. V otvorenom rozhovore sa podelil o osobnú motiváciu, príbeh vzniku INOVIA aj o to, prečo inovácie často nevznikajú vďaka opatrnosti, ale práve napriek nej.
Príbeh INOVIA nie je len o budovaní inštitúcie, ale najmä o ľuďoch, vzťahoch a chuti meniť veci v praxi. A práve Žilina bola pre tento príbeh prirodzenou voľbou. Región má podľa Vlasta veľký potenciál – množstvo šikovných ľudí, zaujímavé firmy, blízkosť Poľska i Česka a najmä silné a rôznorodé komunity.
Na rozdiel od veľkých metropol tu fungujú bližšie vzťahy, ľudia sa poznajú, vedia si pomôcť a majú veľkú ochotu spolupracovať. Spoločné hľadanie ciest, ako zlepšovať veci okolo seba, je dôležitým motorom spolupráce v regióne.
Aktívne komunity, ľudia a prírodné zázemie regiónu vytvárajú prostredie, v ktorom sa dá rozvíjať práca aj každodenný život. Mnohí jednotlivci aj firmy tu cítia potrebu „vracať späť“ – či už prostredníctvom spoločných CSR aktivít, mentoringu alebo zdieľania skúseností.
Regionálne korene, medzinárodné spolupráce
Hoci má INOVIA silné regionálne ukotvenie, jej ambície presahujú hranice kraja. Aktívne pôsobí v sieti Ynovate v Českej a Slovenskej republike, kde sa prepájajú inovačné centrá so spoločnými cieľmi a zdieľajú expertízu viac než 250 odborníkov. Táto spolupráca otvára priestor na odovzdávanie skúseností mladým ľuďom aj firmám.
Zároveň INOVIA spolu s partnermi z MSIC a Poľska rozvíja platformu CEE Startup Network, ktorá prepája startupový ekosystém v celej strednej a východnej Európe. Dôležitou súčasťou tejto práce je aj rozvoj inovačných hubov, ktoré dnes pôsobia na celom Slovensku a reagujú na aktuálne technologické aj spoločenské výzvy.
Podpora pre ľudí s nápadom v každej fáze
Výraznou témou rozhovoru bola podpora ľudí, ktorí majú nápad alebo stoja na začiatku podnikateľskej cesty. Podľa Vlasta Kociána neexistuje jedno univerzálne riešenie – každý je v inom štádiu. Práve preto INOVIA pracuje s rôznymi nástrojmi, expertmi a formami podpory tak, aby si každý našiel to, čo v danom momente potrebuje.
Cieľom je prebudiť podnikateľský a inovačný ekosystém v regióne, aby tu mladí ľudia aj firmy chceli zostať a viac si vážili potenciál, ktorý doma majú.
Podnikavosť mladých ako investícia do budúcnosti
Osobitnú pozornosť venuje INOVIA podnikavosti mladých ľudí a stredoškolákov. Pre Vlasta to nie je len o biznise, ale o podnikavosti ako postoji – ochote vidieť problém a snažiť sa ho zlepšiť. Schopnosť premýšľať projektovo, hľadať riešenia a vnímať svoje okolie inak považuje za jednu z kľúčových zručností budúcnosti.
Kam smeruje INOVIA o 5 rokov
Vízia INOVIA je jasná a ambiciózna. Transformovať región na taký, ktorý praje podnikavosti a inováciám. Byť spolutvorcom stratégie rozvoja Žilinského kraja a aktívne do nej vnášať inovácie, podnikavosť a moderné prístupy. Zároveň vytvárať prostredie, v ktorom budú vznikať globálne úspešné firmy priamo z regiónu a kde bude prirodzený pozitívny prírastok ľudí.
Dôležitou súčasťou tejto cesty je aj budovanie nezávislosti a dlhodobej udržateľnosti INOVIA. Centrum chce stáť na pevných partnerstvách a súkromných zdrojoch, aby nebolo závislé len od grantov či verejných financií.
Výzva na záver
V rozhovore zaznelo aj presvedčenie, že Slovensko je dobrým východiskom aj pre globálny biznis. Ak však chceme byť úspešní, potrebujeme meniť mindset a myslieť globálne už od začiatku. Skúsenosti zo zahraničia – nielen cestovanie, ale aj práca a sebestačnosť – sú pre mladých ľudí dôležitým impulzom k novému pohľadu na veci doma.
Na záver zaznela výzva, ktorá presahuje samotný podcast: aktivizujme sa, spájajme sa a zdieľajme svoje skúsenosti. To, čo vieme a zažili sme, môže pomôcť nielen regiónu, ale aj celému Slovensku. Ak chceme, aby sa veci hýbali dopredu, musíme byť ich súčasťou.
Pridajte sa. Spolu to ide lepšie. Viac o INOVIA práci – DataReport 2025
Celý podcast si môžete vypočuť tu.
